Bildungsangebot Raiffeisen Ware 2025
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BILDUNG WIRKT.
Raiffeisen Campus Bildungsangebot 2025
für Raiffeisen Lagerhaus- Genossenschaften und Raiffeisen Ware Austria AG
Vorwort
Die folgenden Seiten geben einen Überblick über die Bildungsangebote für das Jahr 2025 im Bereich der Management- und Führungskompetenz sowie der persönlichen Kompetenz.
Ein wichtiger Teil der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften und Nachwuchsführungs kräften im Raiffeisen Lagerhaus oder in der RWA sind der Management Basislehrgang Raiffeisen Ware und das Top Management Programm Raiffeisen Ware. So werden Ihre Mitarbeiter:innen ausgezeichnet auf neue Aufgaben vorbereitet.
Bei Fragen zu unseren Führungsausbildungen sowie zu allen anderen Seminaren sind wir gerne für Sie da.
Die Seminare und Lehrgänge finden Sie selbstverständlich ebenso im Online-Kursbuch der RWA. Gerne nehmen wir jederzeit Anmeldungen unter raiffeisencampus.at/anmeldungware entgegen.
Ansprechpartner:innen
Mag. (FH) Markus Eisl, MBA CMC Teamleitung Führungskräfteentwicklung markus.eisl@raiffeisencampus.at 0664/627 57 55
Anna Kocsis, BA Führungskräfteentwicklung anna.kocsis@raiffeisencampus.at 0664/780 964 62
Andreas Thürnbeck Führungskräfteentwicklung andreas.thuernbeck@raiffeisencampus.at 0664/627 32 82
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Inhaltsverzeichnis
Management- und Führungskompetenz
Management Basislehrgang Raiffeisen Ware.............................................................................................................4 Führungstrainings Raiffeisen Ware 1-3 ..........................................................................................................................6 Top Management Programm Raiffeisen Ware...........................................................................................................8 Führungstraining Raiffeisen Ware 4 .............................................................................................................................10 Gutes Führungsverhalten – Gute Resultate.............................................................................................................11 Power Up – Innovative Wege zur erfolgreichen Führung...............................................................................12 Digitale Kompetenz für Führungskräfte.....................................................................................................................13 Digitale Achtsamkeit für wirkungsvolle Führungsarbeit..................................................................................14 Aus dem Team zur Führungskraft...................................................................................................................................15 Wirksames Führen ohne Vorgesetztenfunktion....................................................................................................16 Die digitale LinkedIn-Visitenkarte optimieren online .............................................................................................. 17 Künstliche Intelligenz live: erleben und ausprobieren!.....................................................................................18 Konflikte souverän meistern..............................................................................................................................................19 Effektive Kommunikation im Job....................................................................................................................................20 Erfolg auf ganzer Linie durch Selbstmanagement..............................................................................................21 Erfolgsfaktor Mindset.............................................................................................................................................................22 Mit Kraft und Energie den Arbeitsalltag im Griff...................................................................................................23 Stressmanagement und Life-Balance..........................................................................................................................24 Effizienter arbeiten – Zeit sparen!...................................................................................................................................25 Fit im Kopf – Fit im Job..........................................................................................................................................................26 Präsent, klar, überzeugend..................................................................................................................................................27 Persönliche und soziale Kompetenz
Hinweis & Impressum............................................................................................................................................................27
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Management Basislehrgang Raiffeisen Ware
Zielgruppe Mitarbeiter:innen und (Nachwuchs-)Führungskräfte des RWA-Konzerns und der Lagerhaus-Genossenschaften Lagerhaus RWA Filialleiter:innen Abteilungsleiter:innen Marktleiter:innen Teamleiter:innen Werkstättenleiter:innen
Mitarbeiter:innen, die für diese Funktionen vorgesehen sind
Mitarbeiter:innen, die für diese Funktionen vorgesehen sind
Nutzen Der Lehrgang setzt sich aus einer breiten Palette an Fachbereichen zusammen, die für Manager:innen und Führungskräfte in Lagerhaus-Genossenschaften und dem RWA-Konzern von Bedeutung sind. Dabei werden fachliche Inhalte und Verhaltensthemen kombiniert. Ein konkretes Praxisprojekt, das Sie in Ihrem Arbeitsbereich umsetzen, stellt sicher, dass die erworbenen Kenntnisse und Kompetenzen direkt in der Praxis angewandt werden.
Inhalte
Modul 1: Management und Betriebswirtschaft • Die Raiffeisen-Organisation • Management-Grundprinzipien • Betriebswirtschaftliche Grundlagen: Jahresabschluss, Kennzahlen, Investition und Finanzierung, Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling • Projektmanagement • Erfolgreiches Führen von Besprechungen Modul 2: Praxisfelder im Management • Strategisches Management • Logistik und Warenwirtschaft (inkl. Learning Journey)
• Marketing und Verkauf • Personalmanagement
Modul 3: Wirksam handeln • Wirksames Handeln als Manager:in • Rechtsgrundlagen • Professionelles Präsentieren
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Trainer:innen Sektor-Trainer:innen aus dem Raiffeisen Campus, der RWA und den Revisionsverbänden sowie externe Expert:innen
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Modul 1:
12.05.–16.05.2025 Raiffeisen Campus Wien
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Modul 2:
25.08.–28.08.2025 Hotel Schillerpark Linz Oberösterreich
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
Modul 3: 13.10.–16.10.2025 Hotel Schachner Niederösterreich Abschluss: 11.12.–12.12.2025 Raiffeisen Campus Wien
5.350 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
Die Ausbildung im Überblick
Online-Fach-Check I
Online-Fach-Check II
Online-Fach-Check III
Modul 2
Modul 3 Wirksam handeln
Abschluss
Modul 1 Management und Betriebs wirtschaft
Peergroup Aufgabe
Peergroup Aufgabe
Peergroup Aufgabe
Projekt beratung
Praxisfelder im Management
Selbststudium
Selbststudium
Selbststudium
Zerti kat
2 Tage
5 Tage
4 Tage
4 Tage
Praxisprojekt Umsetzung/Dokumentation/Präsentation
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Führungstrainings Raiffeisen Ware 1-3
Zielgruppe Mitarbeiter:innen und (Nachwuchs-)Führungskräfte des RWA Konzerns und der Lagerhaus-Genossenschaften Lagerhaus RWA Marktleiter:innen Bereichsleiter:innen Werkstättenleiter:innen Abteilungsleiter:innen Standortleiter:innen Teamleiter:innen Filialleiter:innen Standortverantwortliche Gebietsleiter:innen Verkaufsleiter:innen Spartenleiter:innen
Nutzen In den Führungstrainings Raiffeisen Ware erarbeiten Sie die Kernaufgaben des Führungsjobs, reflektieren die eigene Situation und erhalten Werkzeuge, um die Aufgaben des Führungsalltags professionell zu meistern.
Inhalte
Führungstraining Raiffeisen Ware 1: Die Rolle der Führungskraft • Selbstbild und Rolle einer Führungskraft • Führungsstil – situativ und erfolgsorientiert • Drehschrauben der Führung (Auftrag und Ziele, Teamkultur und Organisation, Konsequenzen) • Selbstmanagement • Priorisieren, delegieren und Vereinbarungen treffen • Vom Teammitglied zur Führungskraft Führungstraining Raiffeisen Ware 2: Kommunikation und Werkzeuge der Führungsarbeit • Wirkungsvolle Führungskommunikation • Führen strukturierter Mitarbeiter:innengespräche (Kritik-, Konflikt-, Delegationsgespräche etc.) • Ausdrücken von Feedback, Anerkennung und Kritik • Motivation und Mitarbeiter:innenentwicklung • Konkrete Fallbeispiele aus dem Lagerhaus- sowie RWA-Alltag Führungstraining Raiffeisen Ware 3: Das Team und die Organisation • Teamentwicklung
• Leiten und Moderieren von Besprechungen • Meistern konflikthafter Situationen im Team • Als Führungskraft die Organisation mitgestalten • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit • Führen in Veränderungsprozessen
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Um einen durchgängigen Entwicklungsprozess zu ermöglichen, empfehlen wir die gleichzeitige Buchung der gesamten Seminarreihe. Die aufbauende Teilnahme an einzelnen Führungstrainings ist möglich.
Trainer:innen Jan A. Poczynek Diana Resch, MSc
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Durchgang A: 25.02.–27.02.2025 Hotel Schachner / Niederösterreich Durchgang B: 13.05.–15.05.2025 Gartenhotel Ochensberger / Steiermark Durchgang C: 16.09.–18.09.2025 Hotel Alpenblick / Oberösterreich Durchgang A: 23.04.–25.04.2025 Hotel Schachner / Niederösterreich Durchgang B: 09.09.–11.09.2025 Hotel Schillerpark Linz / Oberösterreich Durchgang C: 25.11.–27.11.2025 Genusshotel Riegersburg / Steiermark Durchgang A: 11.06.–13.06.2025 Hotel Schachner / Niederösterreich Durchgang B: 11.11.–13.11.2025 Austria Trend Hotel Graz / Steiermark Durchgang C: 13.01.–15.01.2026 Hotel Krainerhütte / Niederösterreich
FT 1:
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
FT 2:
Einzelpreis pro Training: 1.525 Euro (USt-frei)
zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
FT 3:
Die Ausbildung im Überblick
Umsetzungsphase
Vorbereitungsphase
Umsetzungsphase
Führungstraining 1: Die Rolle der Führungskraft
Führungstraining 2: Kommunikation und Werkzeuge der Führungsarbeit
Führungstraining 3: Das Team und die Organisation
Individuelle Vorbereitung und Zieldefinition
Peergroup-Arbeit Praxisaufgaben
Peergroup-Arbeit Praxisaufgaben
3 Tage
3 Tage
3 Tage
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Top Management Programm Raiffeisen Ware
Zielgruppe Erfahrene Manager:innen und Führungskräfte mit Budget- und Personalverantwortung des RWA-Konzerns und der Lagerhaus-Genossenschaften
Eingangsvoraussetzungen und Bewerbungsverfahren Für die Teilnahme am Top Management Programm wird vorausgesetzt: Betriebswirtschaftliches Know-how (z.B. aus Management Basislehrgang Raiffeisen Ware oder Studium) Erste Führungsausbildung (z.B. Führungstrainings Raiffeisen Ware)
Mit Ihrer Anmeldung reichen Sie einen Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben ein und wer den dann zu einem Aufnahmegespräch eingeladen.
Nutzen Als erfahrene:r Manager:in und Führungskraft aus einer Lagerhaus-Genossenschaft oder aus der RWA treffen Sie heute und in der Zukunft die wirklich wichtigen Entscheidungen. Im Top Management Programm Raiffeisen Ware setzen Sie sich intensiv mit neuen Management- und Führungsansätzen auseinander. Sie erhalten High-Level-Impulse aus der eigenen Branche, aber auch aus anderen Sektoren und entwickeln in Gesprächen mit externen Top-Expert:innen und Raiffeisen-Profis innovative Ideen für Ihre Raiffeisen-Organisation. Durch die gemeinsame Arbeit an einem Beratungsprojekt gelingt es Ihnen, Lösungskompetenzen auf Top-Niveau zu erlangen und Ihre Verbindung zu anderen Manager:innen aus dem Warenverbund zu stärken. Damit machen Sie sich und Ihre Raiffeisen-Organisation fit für eine erfolgreiche Zukunft.
Inhalte und Methoden
Die Zukunft bewusst gestalten • Strategieentwicklung und Unternehmenssteuerung • Innovationsmanagement • Beratungs- und Projektmanagement • Nachhaltigkeitsmanagement
• Führen mit Kennzahlen und Prozessen • Rechtssicheres Agieren als Manager:in • Strategisches Personalmanagement und Organisationsentwicklung
• Leadership-Coaching und Change-Management • Strategisches Vertriebs- und Preismanagement • Public-Relations-Management
Praxisdialoge zur Horizonterweiterung • Die Genossenschaft als USP • Leadership und Personalmanagement in bewegten Zeiten • Im Gespräch mit dem Generaldirektor der RWA Beratungsprojekt inkl. Coaching
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Trainer:innen Externe Top-Expert:innen sowie Sektor-Trainer:innen aus dem Raiffeisen Campus, der RWA und den Lagerhaus-Genossenschaften
Termine
Preis
Digitales Kennenlernen: 12.12.2024 Modul 1:
7.800 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
27.01.–31.01.2025 Raiffeisen Campus Wien
Ansprechpartner
Modul 2:
03.03.–05.03.2025 Gartenhotel Ochensberger Steiermark
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Modul 3:
23.06.–25.06.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Anmeldung raiffeisencampus.at/anmeldungware Bitte laden Sie bei der Anmeldung Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und
Modul 4:
09.09.–11.09.2025 Scheiblhofer The Resort Burgenland
Motivationsschreiben) hoch. Bewerbungsfrist: 30.09.2024
Präsentations-
05.11.2025
coaching:
Raiffeisen Campus Wien 27.11.–28.11.2025 Raiffeisen Campus Wien
Nach Prüfung Ihrer Unterlagen laden wir Sie zum virtuellen Aufnahmegespräch ein.
Abschluss:
Die Ausbildung im Überblick
Modul 1
Modul 2
Modul 3
Modul 4
Zerti - zierung
– Strategieentwicklung und Unternehmenssteuerung – Innovationsmanagement – Beratungs- und Projektmanagement – Nachhaltigkeits- management
– Strategisches Vertriebs- und Preismanagement – Public Relations Manage- ment
– Führen mit Kennzahlen – Als Manager:in rechtssicher agieren
– Strategisches Personal- management und Organisa- tionsentwicklung – Leadership-Coaching und Change Management
Präsentations coaching
Digitales Kennenlernen
Zerti kat
0,5 Tage
5 Tage
3 Tage
3 Tage
3 Tage
0,5 Tage
1,5 Tage
Kompetenz Check Beratungsprojekt | Bearbeitung in Kleingruppen, Fach- & Prozesscoaching, Zwischenfeedback, Dokumentation & Abschlusspräsentation Case-Study Potenzial-Evaluations Programm (optional)
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Führungstraining Raiffeisen Ware 4
Zielgruppe Führungskräfte des RWA-Konzerns und der Lagerhaus-Genossenschaften
Eingangsvoraussetzungen Mehrjährige Praxiserfahrung als Führungskraft oder Abschluss der Führungstrainings 1-3
Nutzen Als erfahrene Führungskraft haben Sie schon so manche schwierige Situation gemeistert. In der Führungsarbeit kommt es aber zu immer neuen, noch größeren Herausforderungen. Sie arbeiten in diesem Seminar gemeinsam mit Ihrem Top-Trainer an Echtsituationen aus Ihrem Führungsalltag – mit modernen Werkzeugen und neuen, praxisnahen Führungsansätzen. Zusätzlich entwickeln Sie Lösungen, wie Sie als Coach:in und Mediator:in Ihre Mitarbeiter:innen zu Höchstleistungen motivieren und für eine produktive Arbeitssituation sorgen. So wird Ihre Organisation noch erfolgreicher.
Beim Führungstraining 4 stehen Praxisbezug und der Austausch mit Ihren RWA- bzw. Lagerhaus Kolleg:innen im Vordergrund.
Inhalte
Moderne Werkzeuge und neue Ansätze für aktuelle Herausforderungen in der Führungsarbeit Kollegiale Beratung für herausfordernde Echtsituationen aus dem Führungsalltag Coaching- und Mediationskompetenz für Führungskräfte Das neue Rollenbild einer Führungskraft Die Führungskraft im Spannungsfeld unterschiedlicher Erwartungen Mitarbeiter:innen zu Mitgestalter:innen machen Umgang mit unterschiedlichen Generationen Vom Silodenken zum gemeinsamen großen Ganzen
Trainer Dr. Andreas Wieland
Termin/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
20.05.–21.05.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Gutes Führungsverhalten – Gute Resultate
Zielgruppe Führungskräfte und Inhaber:innen von Schlüsselfunktionen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Menschen erwarten individuelle Führung, Wertschätzung und Orientierung. Dies stellt Führungskräfte vor unterschiedlichste Herausforderungen. Lernen Sie Ihren Führungsstil kennen und erfahren Sie, wie Sie die Führungsrolle individuell anpassen. Kommunikation und Zusammenarbeit werden wertschätzend gestaltet. Lernen Sie die Stärken und Talente eines jeden Teammitglieds kennen und„empowern“ Sie, indem Sie Unternehmensziele in Team- und Mitarbeiter:innenziele übersetzen und umwandeln. So arbeiten Ihr Team und Sie motiviert! Inhalte Mein Team – mein Führungsstil: Bestandsaufnahme und aktuelle Herausforderungen Führungsstile und -rollen kennenlernen und übersetzen Kommunikation und Zusammenarbeit: Methoden und Tools für Mitarbeiter:innengespräche, Feedback, etc. Individuelle Förderung der Teammitglieder Ziele in Resultate umwandeln: Unternehmens-, Team- und Mitarbeiter:innenziele
Trainerin Mag. Johanna Duchek
Termine/Preis 01.04.–03.04.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
30.09.–02.10.2025 Hotel Gasthof Gastagwirt Salzburg
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
2.100 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Power Up - innovative Wege zur erfolgreichen Führung
Exklusiv für Frauen
Zielgruppe Führungskräfte und Inhaberinnen von Schlüsselfunktionen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Exklusiv für Geschäftsleiterinnen, weibliche Führungskräfte und Inhaberinnen von Schlüsselfunktionen! Sie treten in die Welt der innovativen und erfolgreichen Führung ein, indem Sie Ihre Führungsrolle stärken, und Ihren Führungsstil identifizieren und entwickeln. Außerdem meistern Sie geschlechtsspezifische Herausforderungen souverän und bauen Ihre Delegationsfähigkeiten aus, um Ihre Führungswirkung zu verstärken. Sie tauschen sich zu aktuellen Führungsfragen aus und vernetzen sich mit Kolleginnen im Sektor. Inhalte Kennenlernen von Führungsrollen und Identifikation des eigenen Führungsstils Effektives Delegieren und Stärkung der Eigenverantwortung Selbstreflexion der Kommunikation Geben und Annehmen von Feedback sowie Ansprechen schwieriger Themen Gemeinsame Arbeit an eigenen Praxisfällen
Trainerin Mag. Eva-Maria Ayberk
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Durchgang A: Online-Auftakt: 20.05.2025
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Präsenz-Modul: 27.05.–28.05.2025 Hotel Schachner / Niederösterreich Online-Reflexion: 24.06.2025
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
Durchgang B: Online-Auftakt: 11.11.2025
Präsenz-Modul: 19.11.–20.11.2025 Austria Trend Hotel Graz / Steiermark Online-Reflexion: 16.12.2025
2.100 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Digitale Kompetenz für Führungskräfte
Zielgruppe Führungskräfte der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Blockchain, Cloud, Release, IoT, Chatbot und vieles mehr – in diesem Seminar erhalten Sie ein breites und genaues Verständnis zu den Begrifflichkeiten der digitalen Welt. Sie passen Ihre Kommunikation an die Organisation, die Mitarbeitenden und Kund:innen an. Sie verstehen und entlarven Tech-Hypes und diskutieren über digitale Ethik. So integrieren Sie Ihr Wissen in Ihre Führungsarbeit und treffen passgenaue Entscheidungen. Inhalte Verstehen des Vokabulars der Digitalisierung und Integration in die eigene Kommunikation Verstehen zentraler Zusammenhänge im IT-Umfeld Erfassen und Begreifen digitaler Trends Auswirkungen auf Wirtschaft und Kundengeschäft durch digitale Veränderungen Integration von Digitalisierung in die Führungsarbeit
Trainer Mag. Martin Giesswein
Termine/Preis 26.03.–27.03.2025 Wien
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
22.10.–23.10.2025 Hotel Gasthof Gastagwirt Salzburg
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.350 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Digitale Achtsamkeit für wirkungsvolle Führungsarbeit
Zielgruppe Führungskräfte der Raiffeisen-Organisation
Nutzen In einer Welt, die von Vernetzung und digitaler Ablenkung geprägt ist, verlieren wir oft den Blick für das Hier und Jetzt. Erfahren Sie, wie Sie fokussiert arbeiten, Kommunikation gezielt einsetzen und die permanente Erreichbarkeit souverän managen. Sie steigern Ihre Selbstwirksamkeit, entwickeln eine starke Social-Media-Selbstwahrnehmung und setzen bewährte Coaching Methoden ein, um einen bewussten und gesunden Umgang mit digitalen Medien im Team zu fördern.
Inhalte
Fokussiertes Arbeiten und Vermeiden von Störungen
Passgenaue Gestaltung digitaler und analoger Kommunikation Besserer Umgang mit permanenter Erreichbarkeit Digitale Achtsamkeit und persönlicher Mediencheck Ins Tun kommen: Tipps und Tricks direkt umsetzen!
Trainerin Katharina Fagerer
Termine/Preis 13.05.–14.05.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
12.11.–13.11.2025 Gartenhotel Ochensberger Steiermark
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.350 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Aus dem Team zur Führungskraft
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen und Führungskräfte der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Der Wechsel aus dem Team zur Führungskraft ist ein bedeutender Schritt. Es bedarf dafür neuer Kompetenzen und Perspektiven. In diesem Seminar reflektieren Sie Umfelderwartungen sowie die organisatorischen Rahmenbedingungen, um Ihre Rolle auszufüllen und Ihren eigenen Führungsstil zu entwickeln. Besonders im Fokus stehen das Treffen von Entscheidungen, die Kommunikation mit Ihrem Team sowie die eigene Rollenerwartung. Sie probieren praktische Tools für die Führungsfunktion und entwickeln so Ihre eigene höchstpersönliche Führungstoolbox.
Inhalte
Reflexion der Rollenveränderung und des eigenen Führungsstils Treffen und klares Kommunizieren von Führungsentscheidungen Teamentwicklung und -motivation Erweiterung Ihrer Führungstoolbox
Trainer Denis Marinitsch, MAS, MBA
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
04.03.–05.03.2025 Hotel Laschenskyhof Salzburg
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
13.05.–14.05.2025 Genusshotel Riegersburg Steiermark
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
28.10.–29.10.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
1.350 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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MANAGEMENT- UND FÜHRUNGSKOMPETENZ
Wirksames Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Führen für Nicht- führungskräfte
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Projekt-, Fach- oder Produktteams zum Erfolg zu führen, ohne eine Vorgesetztenfunktion inne zuhaben, stellt Sie vor Herausforderungen in Ihrem Wirkungsbereich? Sie setzen sich gezielt mit Ihrer lateralen Führungsrolle auseinander und lernen, wie Sie Ihren Handlungsspielraum erfolgreich nutzen können. Sie erfahren, wie Sie mit natürlicher Autorität, Klarheit und Beziehungsorientierung überzeugen, und lernen, mit Widerständen konstruktiv umzugehen und Ihr Team zu noch besseren Ergebnissen zu führen.
Inhalte
Analyse der eigenen Führungsrolle und des Führungsverhaltens Autorität durch fachliche, soziale und persönliche Kompetenz Methoden für eine konfliktfähige und zielorientierte Teamkultur Strategien für einen souveränen Umgang mit Widerständen Optimierung der Teamperformance
Trainerin Mag. (FH) Christine Niedereder
Termine/Preis 28.04.–30.04.2025 Hotel Zeitgeist Wien
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
13.10.–15.10.2025 Hotel Schillerpark Linz Oberösterreich
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.550 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Die digitale LinkedIn-Visitenkarte optimieren online
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Sie möchten Ihr LinkedIn-Profil professionell aufbauen und effektiv in der Unternehmenswelt einsetzen? In diesem Online-Seminar lernen Sie, wie Sie das größte, weltweite Businessnetzwerk für Ihre digitale Reputation, die Außenwirkung Ihrer Raiffeisenorganisation und für ein noch erfolgreicheres Recruiting effektiv nutzen. Sie erhalten Tipps, Tricks und Anleitungen, um Ihr LinkedIn-Profil zu optimieren und ein hilfreiches Netzwerk für Ihren beruflichen Alltag aufzubauen.
Inhalte
LinkedIn: Hinter den Kulissen Digitale Reputation als Schlüssel
Optimieren Ihres persönlichen Online-Profils
Schärfen des eigenen Expert:innen-Images mit Inhalten LinkedIn als Recruiting-Instrument für Ihr Unternehmen
Trainer Mag. Robert Seeger
Termin/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
11.03.2025 online
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
25.09.2025 online
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
275 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Künstliche Intelligenz live: erleben und ausprobieren!
Exklusiv für Lagerhaus- Genossenschaften
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Lagerhaus-Genossenschaften
Nutzen Sie entdecken mit diesem eintägigen Inhouse-Workshop die Kernelemente von künstlicher Intelligenz und erfahren mehr über die Anwendungen im Arbeitsalltag (ChatGPT, Prompting, Text- und Folienerstellung und vieles mehr), besprechen Datenschutz im betrieblichen Kontext und diskutieren Zukunftsaussichten in der Arbeitswelt mit KI. Sie erleben die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten von künstlicher Intelligenz in der täglichen Arbeit durch aktives Ausprobieren praxisnaher Beispiele! Inhalte Was ist künstliche Intelligenz: Grundlagen und aktueller Stand der Forschung KI im Arbeitsalltag: Sie lernen verschiedene Tools kennen, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern! Texte schreiben, Folien erstellen, Recherchetätigkeiten und vieles mehr. KI im betrieblichen Einsatz: Sie lernen Wichtiges rund um Datenschutz, Urheberrecht und Ethik Die Zukunft von KI in der Arbeitswelt Sie setzen Ihre Beispiele aus dem Arbeitsalltag um. Sie erleben und probieren KI aus und werden zukunftsfit.
Trainer Harald Koch, MBA
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
1 Tag INHOUSE 4.900 Euro (USt-frei) für bis zu 30 Teilnehmende
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Inkludierte Leistungen:
Trainerhonorar inkl. Abstimmung, Vorbereitung und Durchführung
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
Unterlagenproduktion Teilnahmebestätigung
Individuelle Schwerpunktsetzung
Organisation und Dokumentation über L@ra
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Konflikte souverän meistern
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Konflikte sind ein normaler Bestandteil des (Berufs-)Alltags. Wo unterschiedliche Menschen und Arbeitsbereiche zusammentreffen, sind Konflikte keine Seltenheit. Diese können eine Belastung, aber auch eine wertvolle Chance sein – wenn aus ihnen gelernt wird. In diesem Seminar erfahren Sie durch das Arbeiten an eigenen Praxisbeispielen, wie Sie Konflikte diagnostizieren, (präventiv) bearbeiten und mit der richtigen Kommunikation sowie mit effektiven Strategien bewältigen. So stärken Sie Ihre Sicherheit in alltäglichen Konfliktsituationen.
Inhalte
Konfliktstufen und Lösungsansätze
Umgang mit Emotionen in Konfliktverläufen Deeskalierende Kommunikationstechniken
Erarbeitung konkreter Strategien für Ihren (Berufs-)Alltag
Trainerin Mag. Manuela Schneck
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
01.04.–02.04.2025 Hotel Laschenskyhof Salzburg 15.10.–16.10.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Effektive Kommunikation im Job
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Es ist nicht immer einfach, in bestimmten Gesprächssituationen die richtigen Worte zu finden und Ihr Gegenüber mit ins Boot zu holen. Zielgerichtete Kommunikation ist hier der Schlüssel für Ihren beruflichen Erfolg. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie Gesprächen eine klare Struktur geben und Ihr Anliegen auf den Punkt bringen. Sie lernen, Ihr Gegenüber besser zu verstehen, damit Ihre Botschaften anschlussfähiger und wirksamer werden. Sie festigen Ihre Gesprächsführung, um in schwierigen Situationen handlungsfähig zu bleiben.
Inhalte
Kommunikationsmodelle und neurobiologisches Know-how Emotion und Empathie als Erfolgsfaktoren Analyse des Gesprächs-Gegenübers Techniken und Strategien zielgerichteter Gesprächsführung Lösungsansätze für herausfordernde Gesprächssituationen
Trainer Jakob Selinger, MSc
Termine/Preis 25.03.–26.03.2025 Hotel Königgut Salzburg 21.05.–22.05.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
10.09.–11.09.2025 Gartenhotel Ochensberger Steiermark
04.11.–05.11.2025 Sporthotel Wagrain Salzburg
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Erfolg auf ganzer Linie durch Selbstmanagement
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Wünschen Sie sich das nicht auch? Am Ende des Arbeitstages „aufgeräumt“ in den verdienten Feierabend zu gehen. Frei im Kopf von Aufgaben und To-Dos. Vollends zufrieden mit dem geleisteten Tagespensum. Ein frommer Wunsch? Nein! Lernen Sie mehr über garantiert wirksame Tools zur Selbstführung für die tägliche Praxis – und vor allem, wie Sie diese mit Ihren eigenen Selbstmanagement-Kompetenzen optimal nutzen. Damit erreichen Sie Ihr Ziel, den (Arbeits-)Alltag künftig stressfreier, organisierter und erfolgreicher zu meistern.
Inhalte
AVEM – DAS Tool für ressourcenorientiertes Selbstmanagement Selbstmanagementtechniken und -tools Persönliches Stressmanagement im Blick – Herausforderungen meistern Stärkung der psychischen Widerstandskraft und mentalen Flexibilität Ausprobieren diverser Entspannungstechniken
Trainerin Julia Obrist, MBA
Termine/Preis 25.02.–26.02.2025 Hotel Königgut Salzburg
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
06.05.–07.05.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
07.10.–08.10.2025 Hotel Balance Kärnten
05.11.–06.11.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Erfolgsfaktor Mindset
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Der Berufsalltag ist manchmal ziemlich fordernd. In diesen Situationen gilt es, weiterhin positiv zu denken und die Störgeräusche hintanzustellen. Unser Denken beeinflusst unterbewusst unser Handeln und ist damit der Dreh- und Angelpunkt des persönlichen Erfolgs. Wer langfristig erfolgreich bleiben möchte, benötigt das richtige Mindset. In diesem Seminar lernen Sie durch Ihre Stärken, gesteckte Ziele zu erreichen. Sie entwickeln mehr Freude am Tun und bleiben so auch in herausfordernden Zeiten motiviert und leistungsfähig.
Inhalte
Identifikation und Nutzen eigener Stärken Erarbeiten und Erreichen klarer Zielbilder
Selbstmotivation: Identifizierung eigener intrinsischer Motivatoren Bewusste und gezielte Steuerung von Gedanken als Erfolgsrezept Wirksame Tools für Ihren beruflichen und privaten Erfolg
Trainer Mag. (FH) Georg Soustal, MC
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
19.03.–20.03.2025 Hotel Gasthof Gastagwirt Salzburg
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
20.05.–21.05.2025 Hotel Balance Kärnten
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
09.09.–10.09.2025 Niederösterreich
12.11.–13.11.2025 Hotel Gasthof Gastagwirt Salzburg
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Mit Kraft und Energie den Arbeitsalltag im Griff
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Wie wollen Sie sich am Abend fühlen? Erschöpft und ausgelaugt oder zufrieden und voller Energie? Die vielfältigen Anforderungen des beruflichen und privaten Alltags lassen uns oft zu Getriebenen werden – gefangen im Hamsterrad, ständig etwas oder jemandem hinterherlaufend. Wenn Sie innehalten, das Ruder übernehmen und den Kurs selbst bestimmen, kehren Kraft, Energie, Kreativität und Zufriedenheit in Ihren (Arbeits-)Alltag zurück. Mit diesem Seminar finden Sie hinein in eine neue Qualität der Schaffenskraft!
Inhalte
Energiemanagement des Körpers
Gefühle als Kraftquelle
Verwandlung von Stress in eine Ressource
Ausrichtung und Grenzensetzen als Basis für ein Leben in Balance Stimmigkeit im (Arbeits-)Alltag
Trainerin Mag. Simone Tarneller
Termine/Preis 12.03.–13.03.2025 Hotel Königgut Salzburg 08.10.–09.10.2025 Hotel Sattlerwirt Tirol
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
19.11.–20.11.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Stressmanagement und Life-Balance
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Ihr Bedürfnis nach„Zeit für mich“ ist oft schwer vereinbar mit den steigenden Anforderungen im Beruf und den Erwartungen des sozialen Umfelds? Rastlosigkeit oder einseitige Konzentration auf einen Lebensbereich machen auf Dauer krank. In diesem Seminar nehmen Sie die Anforderungen an Sie systematisch unter die Lupe und identifizieren Ihre inneren Stressoren und Kraftquellen. Sie lernen Strategien zum selbstbewussten Management der Erwartungen kennen und erfahren, wie Sie auch mal Nein sagen, um nicht in die Dauerstressfalle zu tappen.
Inhalte
Rollenanalyse und Ressourcencheck
Muskelrelaxation und Atemübungen als Kraftquellen Stressmanagement durch mentales Training
Umsetzungsplan für mehr Gelassenheit
Trainerin Mag. Mariella Bruckner
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
08.04.–09.04.2025 Austria Trend Hotel Graz Steiermark 11.06.–12.06.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
01.10.–02.10.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Effizienter arbeiten – Zeit sparen!
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Läuft Ihnen manchmal die Zeit davon? Fragen Sie sich, wie Sie die Menge an Aufgaben stemmen sollen? Finden Sie nie Zeit für das, was Sie eigentlich machen wollten? Die anschwellende Informations- und Aufgabenflut macht es uns immer schwieriger, den Arbeitsalltag stressfrei zu bewältigen. Eine zeitsparende und intelligente Arbeitstechnik hilft Ihnen dabei. In diesem Seminar lernen Sie von der Arbeitsplatzgestaltung über die Aufgabenplanung bis zur Prioritätensetzung all jene Maßnahmen, die Ihren Arbeitsalltag spürbar vereinfachen.
Inhalte
Selbstcheck des persönlichen Arbeitsstils
Selbstorganisation mit System: Ziele und Prioritäten setzen Eliminieren von Zeitfressern und Reduktion von Störungen Effektive Arbeitsplanung und -techniken Optimale Arbeitsplatzorganisation
Trainerin Claudia Häring, BEd
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
18.03.–19.03.2025 Genusshotel Riegersburg Steiermark 03.09.–04.09.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland 26.11.–27.11.2025 Hotel Gasthof Gastagwirt Salzburg
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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Fit im Kopf – Fit im Job
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Wie gelingt es Ihnen, Ihre geistige Leistungsfähigkeit zu steigern, im Alltag konzentrierter zu denken und Zusammenhänge besser zu erkennen? Jeder Mensch besitzt ein ausgezeichnetes Gedächtnis, das auch gut funktioniert, wenn man die richtigen Techniken anwendet. In diesem Seminar erhalten Sie einen Einblick in Ihre faszinierende Gehirntätigkeit und nehmen praktische Tipps und Tricks aus aktuellen neurowissenschaftlichen Erkenntnissen mit. So nutzen Sie künftig Ihre kreativen Ressourcen und Ihr neurobiologisches Potenzial noch besser!
Inhalte
Optimale Rahmenbedingungen für ein leistungsfähiges Gehirn Wirkung von Dopamin und anderen Neurotransmittern Konkrete Alltagstipps, -methoden und -techniken Kreative Methoden zur Konzentrationssteigerung Stress verstehen und als Ressource nutzen
Trainer Dr. Hannes Horngacher
Termine/Preis 05.03.–06.03.2025 Hotel Königgut Salzburg 03.06.–04.06.2025 Hotel Balance Kärnten
Ansprechpartnerin/Anmeldung
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
14.10.–15.10.2025 Hotel Reiters Supreme Burgenland
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
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PERSÖNLICHE UND SOZIALE KOMPETENZ
Präsent, klar, überzeugend
Zielgruppe Alle Mitarbeiter:innen der Raiffeisen-Organisation
Nutzen Stellen Sie sich nach Auftritten und Gesprächen oft die Frage, ob Sie überzeugend genug waren? Souveränes Auftreten ist das A und O für einen optimalen Beziehungsaufbau in einer Beratungs-, Verkaufs- oder Vortragssituation. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie einen positiven und nachhaltigen Eindruck bei Ihrem Publikum hinterlassen. Sie können Ihr Gegenüber mit Ihrem souveränen Auftreten, punktgenauen Formulierungen und klarer Stimme überzeugen. Das macht Sie erfolgreich.
Inhalte
Individuelle Präsenz, authentischer Ausdruck und positive Ausstrahlung Von der Piepsstimme zum Brustton der Überzeugung Punktgenaue Formulierungen in jeder Situation Sicheres, selbstbewusstes und souveränes Auftreten
Trainerin Dr. Nina Würzl
Termine/Preis
Ansprechpartnerin/Anmeldung
09.04.–10.04.2025 Hotel Laschenskyhof Salzburg 17.09.–18.09.2025 Hotel Schachner Niederösterreich
Anna Kocsis, BA anna.kocsis@raiffeisencampus.at
Anmeldung: raiffeisencampus.at/anmeldungware
1.150 Euro (USt-frei) zzgl. Aufenthalts- und Verpflegungskosten
HINWEIS | Die Bildungsangebote des Raiffeisen Campus orientieren sich an der Berufsbildlandschaft von Raiffeisen in Österreich. Durch die Vermittlung von Kenntnissen allgemeinbildender und berufsbildender Art unterstützen sie die Teilnehmer:innen sowohl bei der Ausübung eines bestehenden Berufs als auch beim Aufbau zusätzlicher Kompetenzen auf dem Weg in ein neues Berufsbild. Um die Lernziele zu er reichen, kommen unterschiedliche Lernformen zum Einsatz, wobei der überwiegende Teil der Inhalte im Rahmen von Präsenzschulungen vermittelt wird. IMPRESSUM | Herausgeber: Österreichischer Raiffeisenverband, Raiffeisen Campus | Druck: MDH-Media GmbH, 1220 Wien Dieses Produkt wurde auf PEFC-zertifiziertem Papier gedruckt. Stand 06/2024 – Satz- & Druckfehler vorbehalten.
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